Предлагаемые зарплаты, количество вакансий, конкуренция на рынка труда
Ресерчинг
Предоставим релевантные резюме по Вашему запросу
Проверка опыта кандидатов
Составление психологического портрета, тестирование на полиграфе
Подбор персонала
От секретарей до Генеральных директоров
Аналитика рынка
Рассчитаем уровень средних заработных плат по вакансии
Ресечинг
Найдем и предоставим релевантные резюме по Вашему запросу
Проверка опыта кандидатов
Соберем и проверим рекомендации, составим психологический портрет, проведем тестирования
Подбор персонала
От секретарей до Генеральных директоров
Аналитика рынка
Рассчитаем уровень средних заработных плат по вакансии
Ресечинг
Найдем и предоставим релевантные резюме по Вашему запросу
Проверка опыта кандидатов
Соберем и проверим рекомендации, составим психологический портрет, проведем тестирования
Подбор персонала
От секретарей до Генеральных директоров
Аналитика рынка
Предлагаемые зарплаты, количество вакансий, конкуренция на рынка труда
Ресечинг
Предоставим релевантные резюме по Вашему запросу
Проверка опыта кандидатов
Составление психологического портрета, тестирование на полиграфе
ПРОЦЕСС ПОДБОРА
1. Составим профиль кандидата (опыт, компетенции, задачи, личные характеристики)
2. Сделаем аналитику по рынку заработных плат
3. Задействуем все каналы поиска и разместим вакансии на разных источниках (сайты по поиску работы, Telegram-каналы, Facebook, LinkedIn и др.)
4. Проведём 2 собеседования прежде чем кандидат будет представлен Вам на рассмотрение и предоставим Вам подходящих кандидатов в первые 3 дня работы
5. Проверим опыт и рекомендации
6. Подготовим оффер и согласуем с кандидатом
1. Составим профиль кандидата (опыт, компетенции, задачи, личные характеристики).
↓
2. Сделаем аналитику по рынку.
↓
3. Подготовим подходящие резюме для сверки профиля.
↓
4. Разместим вакансии в разных источниках (включая работные сайты, Telegram-каналы, fb, linkedin и т.д.).
↓
5. Используем все источники поиска.
↓
6. Проведём 2 собеседования прежде чем кандидат будет представлен Вам на рассмотрение.
↓
7. Сделаем тесты при необходимости.
↓
8. Предоставим Вам подходящих кандидатов в первые 3 дня работы.
↓
9. Организуем собеседование.
↓
10. Соберём и проверим рекомендации.
↓
11. Подготовим оффер, согласуем с кандидатом.
↓
12. Будем сопровождать кандидата на испытательном сроке.
✓
ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ
11 лет опыта
в подборе персонала для разных отраслей бизнеса (от торговых компаний до промышленных предприятий).
В течение 3 дней
предоставим первых релевантных кандидатов. Поможем подобрать сотрудника в сжатые сроки.
Гарантируем
замену без дополнительной оплаты если что-то пошло не по плану.
Поможем срочно подобрать сотрудника
Мы используем все источники поиска и предоставим первых подходящих Вам кандидатов уже в течение 3 дней после начала работы.
Избавим от необходимости нанимать кадровый персонал в штат
Мы поможем, если штатного HR нанимать экономически не выгодно, но имеются задачи по найму сотрудников.
Соберем команду для развития нового направления
При подборе персонала мы составим, полную картину о необходимых навыках, опыте, компетенциях, задачах на испытательный срок, личных характеристиках кандидатов.
Гарантируем ответственный подход в найме персонала
Мы проверяем рекомендации работодателей кандидата. Также, если кандидат не справляется с поставленными задачами, мы подберем нового - оперативно, и без дополнительной оплаты.
НАМ ДОВЕРЯЮТ
РЕКОМЕНДАЦИИ
НАПИШИТЕ НАМ И МЫ СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ
В БЛИЖАЙШЕЕ ВРЕМЯ